关于毕业后工签续签与RNIP



  • 1、毕业后工签与配偶工签的延续,是否需要雇主提供普通的job offer?还是一定要LIMA的job offer呢?
    2、以雇主的店铺或者公司名义纳税,是否等同雇佣关系?
    3、job offer其实等于国内的劳动合同?无需雇主作出担保也能开出?
    4、我们已经在RNIP其中一个试点在读,明年毕业,值得为这项目继续在这里生活、等待吗?
    问题有点多,谢谢!



    1. 毕业后工签不能续,只能持LMIA的job offer办理封闭式工签。 配偶工签不需要offer。
    2. 雇佣关系指的是雇主雇用你,按照你固定的工时来发放薪水,代报税CPP和EI。
    3. 类似。但是办理封闭工签的job offer是需要LMIA的,普通的offer不可以。
    4. RNIP的offer是这个项目申请要求,跟办工签无关,所以可以是普通offer,不需要LMIA。 这个项目年底或者明年初会有完整细则,到时候再做决定也不迟。


  • @Ethan-RCIC 谢谢你的回复,1、父母一方有学签,小孩带访客签证能免费就读小学或者中学吗?
    2、如果不能,可以在当地转学签吗?如果能,需要每6个月离境一次,再续签访客签证吗?
    3、就读学校有地区要求吗?譬如母亲在渥太华读书,父亲在多伦多工作,小孩能在多伦多上学吗?



  • @Ajax 1. 父母一般持学签入读公校专业课是没问题的,其他情况要看教育局。
    2. 孩子的学签是可以跟随父母一同携签的,或者持VR也可以读书,无论哪个都不需要出入境,都可以在境内续签
    3. 持开放式工签带孩子读书时没限定条件的,比学签好用,可以父亲带孩子去入读。


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