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    • H
      happykaixin
      最后由 编辑

      1. 我目前在美国OPT阶段,有掐着整三年的工作许可,例如05/16/2017-05/15/2020这样,
        请问如果因为疫情,假如我只能维持fulltime的pay到05/01,还差两周才能满打满算三年也是不行的嘛?还是只要是都是05/2017-05/0202就好。

      2. 另外接着这个问题,请问系统里面是按照什么计算的?周数吗?那如果我开始的第一周实际是从周三开始的,然后最后一周是周二结束的,这样这两周时间不足的话也不行?谢谢!

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      • 小
        小小米 @happykaixin
        最后由 编辑

        @happykaixin 按周数算 一年不能少于52周 那么三年不能少于52*3=156周

        H 1 条回复 最后回复 回复 引用 0
        • H
          happykaixin @小小米
          最后由 编辑

          @小小米 好吧...那就太坑了,假如我在5/16/2017正式工作fulltime之前,上学期间有实习或者在校工作那种,但都是part-time的,那些可以怎么计算合起来起来吗?

          小 1 条回复 最后回复 回复 引用 0
          • 小
            小小米 @happykaixin
            最后由 编辑

            @happykaixin 只要是带薪的 每周不足30小时的按实际计算

            1 条回复 最后回复 回复 引用 0
            • Ethan RCICE
              Ethan RCIC Staff
              最后由 编辑

              每年52周,如果周数满了,某个周差几天但是满了30小时,是可以操作的。 差的太多风险太大。 parttime工作,如果是正常paid,0AB职位,也是可以累积的

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